CON TODAS LAS DE LA LEY

copyright: Dani Duch

Lo realmente importante era clarificar las causas objetivas de despido y eso ha quedado resuelto. Los empresarios no queremos despedir improcedentemente; lo queremos hacer con todas las de la ley. El despido improcedente tiene que quedar como una anomalía, algo residual. Lo lógico es hacerlo por causas objetivas, como caída en las ventas o en los beneficios.

Juan Rosell, presidente de la patronal CEOE, en declaraciones a Miguel Ángel Noceda.

El País, domingo 12 de febrero de 2012, p. 19

 

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